派遣施工管理のブログ 派遣施工管理の旅#2 ピサの斜塔に登る人々をスイートルームから眺める派遣社員
派遣の施工管理で30代のうちに2000万円貯め終わったので、2025年から人生を楽しむフェーズに移行しました。家賃と光熱費が会社負担で、給料は50万円以上あるので、2000万円まであっという間でした。施工管理の資格を取ってよかったです。今回...
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派遣施工管理のブログ 施工管理派遣社員の2024年の月収・年収・資産を公開
2023年に引き続き、2024年の月収・年収・資産を公開します。施工管理の派遣へ転職を考えている方の参考になれば幸いです。2023年の年収についてはこちら⇒施工管理系派遣社員の2023年給与を公開。年収、月平均残業時間、年間休日数、時給換算...
給料・資産 施工管理系派遣社員の2023年給与を公開。年収、月平均残業時間、年間休日数、時給換算値
１月がもうすぐ終わりますが、今年最初のブログ投稿になります。2023年の給与明細から、自分の派遣労働による収入実態を数字で確認しました。これを読めば、わたしの・派遣施工管理の収入・派遣施工管理の年間休日数・派遣施工管理の平均残業時間が分かり...
給料・資産 32歳無職が月50万の施工管理派遣の契約に至るまでの交渉
ご覧いただきありがとうございます。施工管理派遣社員の資産に正社員は追いつけない【新NISA】-施工管理派遣社員のブログ(sekokan-haken.com)私は派遣で施工管理の仕事をしています。これまでに4度は仕事を辞めていて、無職期間がト...
派遣施工管理のブログ 建設業24年問題は中小企業の中堅社員にとっての地獄のはじまりか。
建設業の2024年問題に対して、各企業の対応が求められています。大手企業は追加の人材確保、自動化、無人化などへ投資を行い、動いています。一方で、中小企業はどうでしょうか。何も対策をしない場合、36協定に抵触しない管理職への負担がこれまで以上に増加することになるかもしれません。生存戦略は個人で考えていく必要があります。
給料・資産 施工管理派遣社員2023年８月の給料を公開
2023年８月の給料は支給合計 900,233円控除合計 199,225円差引支給額 701,008円２カ月連続で月収90万越え、手取り70万越えでした。（参考⇒2023年7月の給料）8月は出勤日数が23.5日実働時間は232:15でした。...
派遣施工管理のブログ 施工管理派遣社員の資産に正社員は追いつけない【新NISA】
ご覧いただきありがとうございます。私は派遣社員で施工管理の仕事をしています。給料は月53万円＋残業代です。以前に『2級の施工管理技士が5年で2000万円作る方法』について書きました。内容をまとめると、・2級の施工管理技士なら月40～45万＋...